Over Ons

Vacatures

1e Medewerker F&B in Eindhoven

Binnen Holland Casino Eindhoven zijn wij op zoek naar een nieuwe collega voor de functie van:

1e MEDEWERKER F&B
(gemiddeld 30,4 uur per week)

met een perfect gevoel voor goede service. Je weet op een enthousiaste en persoonlijke manier met onze gasten en hun wensen om te gaan. Het gaat hierbij om een zelfstandige functie waarin je veel verantwoordelijkheid draagt.

Functie-inhoud:
De 1e medewerker F&B heeft als vaktechnisch specialist de verantwoordelijkheid voor de vaktechnische borging en coördinatie van de werkzaamheden binnen de afdeling F&B en ziet toe op een juiste uitvoering hiervan. De 1e medewerker F&B verricht daarnaast de reguliere F&B werkzaamheden zoals de gasten informeren en adviseren over de menu’s, gerechten en wijnkeuzes.
De 1e medewerker F&B is het eerste aanspreekpunt voor de Supervisor Operations met betrekking tot de operationele gang van zaken en voorziet hem/haar van informatie en/of adviezen. Ook levert de kelner A vaktechnische input voor beoordelings- en functioneringsgesprekken van de kelner B en medewerker horeca. Daarnaast verricht je diverse administratieve werkzaamheden zoals het opmaken van de kas, administreren en verantwoorden van opbrengsten en kasverschillen. Je wordt benoemd in de functie van kelner A.

Functie-eisen:
Voor deze functie zoeken wij kandidaten met een MBO werk- en denkniveau. Je bent in het bezit van een afgeronde F&B opleiding (bij voorkeur SVH-verklaring, sociale hygiëne en basis vakbekwaamheid horeca, voorheen cafébedrijf). Ook beschik je over enige jaren relevante werkervaring binnen F&B. Daarnaast beschik je over goede communicatievaardigheden. Wij verwachten een proactieve instelling en een hoge mate van flexibiliteit, collegialiteit en verantwoordelijkheid. Ook is de kandidaat in staat andere te begeleiden en te coachen, vooral op vaktechnisch gebied.

Arbeidsvoorwaarden
Wij bieden je een bijzondere werkomgeving met uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden. Het salaris is vastgesteld op minimaal € 1.932,88 (vanaf 21 jaar) en maximaal € 2.926,17 op basis van een 38-urige werkweek exclusief 20% onregelmatigheidstoeslag en exclusief 1 fooi-aandeel.

Reacties:
Wil jij een van de kartrekkers worden voor onze F&B afdeling? Stuur dan je motivatiebrief met CV, t.a.v. Fleur ten Kate, personeelsadviseur naar: sollicitatie.eindhoven@hollandcasino.nl. Voor meer informatie bel je met de HR-assistent(e) Karin of Dmitri, tel; 077 750 2614.

Een E-assessment maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.

Assistent Speelautomaten in Breda

Binnen Holland Casino Breda zijn wij op zoek naar nieuwe collega’s in de functie van:

ASSISTENT SPEELAUTOMATEN
(20%)

met een perfect gevoel voor goede service en enig technisch inzicht. Je weet tevens op een enthousiaste en persoonlijke manier met onze gasten en hun wensen om te gaan.

De taken bestaan onder meer uit:
• optreden als gastheer/-vrouw binnen het automatenpark;
• geven van speluitleg over de verschillende speelautomaten;
• verzorgen van uitbetalingen
• verhelpen van kleine storingen
• zorgen voor een uitnodigende uitstraling van het automatenpark

Functie-eisen:
• uitstekend gevoel voor service
• goede communicatieve en sociale vaardigheden
• representatieve uitstraling
• enig technisch inzicht

Wij bieden je een bijzondere werkomgeving met uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.
Houd er rekening mee dat de sollicitatiegesprekken zijn gepland op 1 juni 2012.

Reacties:
Indien je geïnteresseerd bent, dan kun je vóór 27 mei 2012 je sollicitatiebrief met motivatie en CV via e-mail sturen naar HumanResources.Utr@hollandcasino.nl. Voor meer informatie kun je contact opnemen met Esther Klijn, personeelsadviseur : 076-525 1842.

Leerling Kok in Valkenburg

Op zoek naar een leuke stageplaats in de HORECA?
Dan zijn wij op zoek naar jou!

Spreekt de fascinerende wereld van Holland Casino je aan en wil je onze gasten een onvergetelijke tijd laten beleven? Dan hebben wij een unieke kans voor jou. Wij zijn voor onze Food & Beverage afdeling binnen onze vestiging Valkenburg op zoek naar enthousiaste kandidaten voor de functie van

LEERLING KOK

Ga je binnenkort starten of ben je al bezig met de MBO-opleiding (BOL/BBL) Kok / Zelfstandig Werkend Kok en heb je service en dienstverlening hoog in het vaandel staan?
Dan zijn wij op zoek naar jou!

Kandidaten dienen:
• Minimaal 18 jaar te zijn;
• Te beschikken over goede communicatieve en sociale vaardigheden;
• Bereid te zijn om wisselende diensten en weekenden te werken;
• Over eigen vervoer te beschikken.

Reacties:
Is service jouw “middle name”? Solliciteer dan nu voor een functie binnen Holland Casino Valkenburg en stap in een wereld vol spanning en avontuur. Stuur je sollicitatie met CV naar Inge Kluijt, personeelsadviseur, postbus 3312, 5902 RH, Venlo.
E-mailen mag ook: secretariaat.hr.vkg@hollandcasino.nl of bel voor meer informatie: 077-7502644.

Manager operations Facilities in Hoofddorp

Sinds 1976 is Holland Casino (www.hollandcasino.nl) de enige legale aanbieder van casinospelen in Nederland met 14 vestigingen verspreid over het hele land en circa 3.600 fte in dienst. Holland Casino is het producten- en dienstenpalet aan het moderniseren door middel van initiatieven op het gebied van food & beverage, een vernieuwd en gevarieerd spelaanbod én het verder verfijnen van excellente service aan de gasten.

Binnen de afdeling Real Estate & Facilities is een vacature ontstaan voor een:

MANAGER OPERATIONS FACILITIES
(fulltime)

De manager operations Facilities maakt deel uit van de afdeling Facilities en draagt onder andere zorg voor de implementatie en optimale uitvoering van het Holland Casino Facilities beleid voor de volgende vestigingen: Leeuwarden/Groningen, Enschede, Utrecht en Nijmegen. Daarnaast is de manager operations facilities verantwoordelijk voor verschillende facilitaire taakgebieden waarbinnen hij/zij onder andere een landelijke leveranciersmanagement rol vervult en stuurt hij/zij functioneel de facilitaire managers van de vestigingen aan.

Functie Manager Operations Facilities
Holland Casino is op zoek naar een veelzijdige kandidaat die makkelijk overweg kan met een divers takenpakket. De manager operations is verantwoordelijk voor het ondersteunen van de operationele activiteiten betrekking hebbende op het gebouwenbeheer, de huisvesting, huishouding, productiemiddelen en (gasten-) acties in de vestigingen. De manager operations rapporteert aan de manager Facilities, die de landelijke eindverantwoordelijkheid draagt voor het domein Facilities en heeft de functionele leiding over de Facilitaire managers welke werkzaam zijn in de hem/haar toegewezen vestigingen. Facilitaire managers op de vestigingen zijn verantwoordelijk voor de gehele facilitaire afdeling en dus facilitaire ondersteuning van de betreffende vestiging.

Profiel van de kandidaat
De ideale kandidaat heeft ruime zowel management als operationele ervaring en bewezen kwaliteiten binnen het vakgebied Facilities, is in staat om op een professionele wijze bij te dragen aan beleidsvoorbereiding/-formulering, het coördineren en het implementeren van Facilitiesbeleid, het in samenwerking met inkoop managen van contracten, heeft ervaring op gebied van (functioneel) leidinggeven, beschikt over een flexibele instelling en is een teamplayer die goed samenwerkt met leveranciers, collega’s en interne stakeholders . Kandidaat heeft geen 9-5 mentaliteit en is bereid veel op de weg te zitten.

Functie-eisen
- HBO opleiding Facilitaire Dienstverlening
- 5 jaar relevante werkervaring op gebied van facilities en/of logistiek
- ervaring met het definiëren en aansturen van processen op afstand
- VCA en NEN 3140 gecertificeerd

Aanbod
- Afhankelijk van kennis en ervaring van € 4.000 tot maximaal € 5.000 per maand op basis van 38 uur per week.
- Mobiele telefoon.
- Laptop.

Belangstelling voor de vacature manager operations Facilities
Geïnteresseerd en voldoe je aan het functieprofiel? Stuur je schriftelijke reactie via onze sollicitatiepagina naar Cisca Nederlof, personeelsadviseur Hoofdkantoor.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

Manager personeels- en salarisadministratie in Hoofddorp

Sinds 1976 is Holland Casino (www.hollandcasino.nl) de enige legale aanbieder van casinospelen in Nederland met 14 vestigingen verspreid over het hele land en circa 4.200 medewerkers in dienst. Holland Casino is het producten- en dienstenpalet aan het moderniseren door middel van initiatieven op het gebied van food & beverage, een vernieuwd en gevarieerd spelaanbod én het verder verfijnen van excellente service aan de gasten.

De afdeling Human Resources bestaat uit de beleidsdomeinen Arbeidszaken, Human Resources Development, Strategische Personeelsplanning en de Personeels- en Salarisadministratie. Binnen het laatste domein is de vacature ontstaan voor een:

MANAGER PERSONEELS- EN SALARISADMINISTRATIE

Functie
Je bent verantwoordelijk voor het zodanig managen van de personeels- en salarisadministratie dat een efficiënte, correcte en tijdige controle en verwerking van gegevens ten behoeve van zowel de personeelsadministratie, salarisbetalingen en uitkeringen gerealiseerd kunnen worden. Een en ander op een zodanige wijze, dat voldaan wordt aan de wettelijke voorschriften en CAO-regelingen, betalingen op tijd plaatsvinden en bestanden actueel zijn.
Je rapporteert rechtstreeks aan de directeur Human Resources en geeft leiding aan een team dat bestaat uit vier medewerkers salarisadministratie en circa acht medewerkers personeelsadministratie.

Profiel van de kandidaat
Naast de algemeen geldende functie-eisen geldt voor deze functie in het bijzonder dat je leidinggevende ervaring hebt en beschikt over een duidelijke visie m.b.t. leiderschap en coaching. De persoon die wij zoeken is flexibel en tevens in staat en bereid om buiten de kerntaken meer uitvoerende taken zoals behorend bij de functie van medewerker personeels– en salarisadministratie, uit te voeren.

Functie-eisen Manager Personeels- en Salarisadministratie
Je beschikt over een afgeronde HBO opleiding, aangevuld met salarisadministratieve modules, je hebt minimaal 7 jaar aantoonbare werkervaring als manager personeels- en salarisadministratie en ervaring met SAP is een pré.
Tot slot ben je in staat om de kernwaarden van Holland Casino op een actieve manier uit te dragen: speelsheid, de mens centraal, integriteit, excelleren en openheid.

Aanbod
Afhankelijk van kennis en ervaring van € 3.500 tot maximaal € 4.600 per maand op basis van 38 uur per week (maandag t/m vrijdag).

Belangstelling in de vacature Manager PSA?
Ben je geïnteresseerd en voldoe je aan het functieprofiel, stuur dan je schriftelijke reactie via onze sollicitatiepagina naar Cisca Nederlof, personeelsadviseur Hoofdkantoor Holland Casino, tel 023-5659302.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

Medewerkers bediening in Utrecht

Holland Casino profileert zich op onderscheidende wijze in het uitgaansleven. In Holland Casino Utrecht wordt de horeca geëxploiteerd door Eurest Leisure, onderdeel van Compass Group Nederland.

Voor het Holland Casino Utrecht is Eurest Leisure op zoek naar parttime:

MEDEWERKERS BEDIENING (m/v)

Wij zoeken gedreven collega’s met een gezonde dosis enthousiasme en goede sociale vaardigheden die in staat zijn op een moderne en eigentijdse wijze invulling te geven aan het succes van de Food & Beverage afdeling. Medewerkers bediening bezorgen de gasten graag een geweldige middag of avond. Onze medewerkers doen daar zowel voor als achter de schermen alles aan. Zij bepalen de sfeer en maken dat de gasten zich thuis voelen. Ruime werkervaring in de horeca is een vereiste!

Werkdagen voor parttimers zijn vooral op weekenddagen en in de avond- en nachturen. Holland Casino is dagelijks geopend van 12.30 tot 03.00 uur. Salaris conform Horeca CAO.

Stuur je motivatie en je C.V. naar : mvennema@hollandcasino.nl t.a.v. Marianne Vennema, Back Office Manager Food & Beverage Holland Casino Utrecht. Voor inlichtingen over de functie kan je bellen met 030-7504748 tijdens kantooruren.

Stafmedewerker Public Affairs in Hoofddorp

Voor het domein Public Affairs in Hoofddorp zijn wij op zoek naar een

STAFMEDEWERKER PUBLIC AFFAIRS

Functie
De stafmedewerker is verantwoordelijk voor het (mede) voorbereiden, initiëren, draagvlak creëren en - na goedkeuring - realiseren, evalueren en zonodig bijstellen van het Public Affairsbeleid, zodanig dat een effectieve lobby wordt gerealiseerd voor Holland Casino.

Profiel van de kandidaat
De ideale kandidaat beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden, is analytisch, een echte teamwerker en beschikt over een grote mate van flexibiliteit als gevolg van de aard van de functie; buiten de gangbare kantooruren en in het weekend wordt met regelmaat gewerkt; 24 uurs – 7 dagen per week bereikbaarheid.

Functie-eisen Stafmedewerker Public Affairs
- WO - HBO opleiding op het gebied van bijvoorbeeld Bestuurskunde, Communicatie, Politicologie, Economie, Rechten – of vergelijkbaar
- 3-5 jaar relevante werkervaring
- is in staat de kernwaarden van Holland Casino op een actieve manier uit te dragen: speelsheid, de mens centraal, integriteit, excelleren en openheid
- een assessment maakt onderdeel uit van de selectieprocedure

Aanbod
- Afhankelijk van kennis en ervaring van € 3.500 tot maximaal € 4.500 per maand op basis van 38 uur per week (maandag t/m vrijdag)
- Mobiele telefoon
- Laptop

Belangstelling in de vacature Stafmedewerker Public Affairs Hoofddorp?
Geïnteresseerd en voldoe je aan het functieprofiel? Stuur je schriftelijke reactie via onze sollicitatiepagina ter attentie van Cisca Nederlof, personeelsadviseur hoofdkantoor Holland Casino. Voor meer inhoudelijke informatie kun je contact opnemen met Mark Woldberg, tel. 023-5659320

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Stagiaire Marketingcommunicatie te Hoofddorp

STAGEPLAATS HOLLAND CASINO PER 15 MEI 2011

Sinds 1976 is Holland Casino (www.hollandcasino.nl) de enige legale aanbieder van casinospelen in Nederland met 14 vestigingen verspreid over het hele land en circa 3.600 fte in dienst. Holland Casino is het producten- en dienstenpalet aan het moderniseren door middel van initiatieven op het gebied van food & beverage, een vernieuwd en gevarieerd spelaanbod én het verder verfijnen van excellente service aan de gasten.

Binnen de afdeling Marketing op ons hoofdkantoor in Hoofddorp zijn wij op zoek naar een

STAGIAIRE MARKETINGCOMMUNICATIE

De afdeling Marketing bestaat uit de beleidsdomeinen Formulemanagement, Marketingcommunicatie en Customer Relations Management (CRM). Verder is er een ondersteunende afdeling Marketing Intelligence en Revenue Management in de staf opgenomen.

Binnen het domein Marketingcommunicatie is men verantwoordelijk voor de ontwikkeling en uitvoering van landelijke en lokale through the line communicatiecampagnes, ontwikkeling en uitvoering van mediastrategie en -planning, activering van het loyaltyprogramma’s en het ontwikkeling van sales- en sponsoractiviteiten. Daarnaast is men verantwoordelijk voor de interactieve marketingstrategie met betrekking tot de corporate website en digitale instore communicatie (sinage & narrowcasting).

Stageomschrijving
Je krijgt de mogelijkheid om binnen de afdeling Marketingcommunicatie kennis te maken met de verschillende facetten van het vak. Afhankelijk van kennis en kunde krijg je de kans om met een relatief grote mate van zelfstandigheid projecten en dagelijkse werkzaamheden uit te voeren. Daarnaast bestaat alle ruimte en ondersteuning om projectdoelen nodig voor een gedegen uitvoering van de stage te definiëren en ten uitvoer te brengen.

Een greep uit voorkomende werkzaamheden
• Contentbeheer en –ontwikkeling corporate website en mobiele website
• Contentbeheer en –ontwikkeling social media
• Contentbeheer en –ontwikkeling narrowcasting
• Begeleiding van creatie en ontwikkeling instore materiaal (flyers, posters, e.d.)

Functie-eisen
• Je hebt kennis van en affiniteit met online communicatie en social media
• Je beschikt over een vlotte schrijfstijl
• Je hebt sterke communicatieve eigenschappen
• Je bent een integere persoonlijkheid met een positief kritische houding
• Je gedrag sluit aan bij de kernwaarden van Holland Casino zijnde: speelsheid, de mens centraal, integriteit/fair, excelleren en openheid.

Reageren
Ben je geïnteresseerd in deze stageplaats? Stuur je reactie bij voorkeur per e-mail naar onderstaand adres.
Frans Straver
Campaign Specialist
fstraver@hollandcasino.nl
Holland Casino Hoofdkantoor
Hoofdweg 640 (oostzijde)
Postbus 355
2130 AJ Hoofddorp

Technisch Consultant te Hoofddorp

Sinds 1976 is Holland Casino (www.hollandcasino.nl) de enige legale aanbieder van casinospelen in Nederland met 14 vestigingen verspreid over het hele land en circa 3.600 fte in dienst. Holland Casino is continu bezig met het moderniseren van haar producten- en dienstenpalet d.m.v. initiatieven op het gebied van food & beverage, een vernieuwd en gevarieerd spelaanbod én het verder verfijnen van excellente service aan de gasten.
Tevens onderscheidt Holland Casino zich op de kansspelmarkt door het preventiebeleid Kansspelen en de waarborging van het welzijn en de veiligheid van haar gasten.
Innovaties en ontwikkeling van de IT infrastructuur speelt een essentiële rol in de realisatie van de doelstellingen van Holland Casino.

Voor de unit Development van de afdeling ICT hebben wij in Hoofddorp een vacature:

TECHNISCH CONSULTANT

Functie
Als Technisch Consultant ben je betrokken bij de ontwikkeling van de IT Infrastructuur. Dit doe je samen met een high skilled team met ruime ervaring en brede technisch basis. De Technisch Consultants zijn op basis van expertise verdeeld over de verschillende infrastructuurdomeinen. Voor deze functie zijn we op zoek naar een professional met ervaring op en affiniteit met het infrastructuurdomein “Netwerk & Security”.
Zowel zelfstandig als in teamverband met collega’s voer je opdrachten uit. Je vertaalt de de business requirements vanuit een functioneel ontwerp naar een technisch ontwerp. Je bouwt de oplossing volgens de bestaande standaarden en richtlijnen binnen de Holland Casino ICT infrastructuur. Indien van toepassing pas je deze standaarden en richtlijnen aan. Je houdt ontwikkelingen op je vakgebied bij en denkt na over de mogelijkheden die deze aan de organisatie kunnen bieden.
Als consultant denk je ook (bedrijfs)procesmatig en zoek je de afstemming met de opdrachtgever en andere delen van de organisatie. Daarnaast denk je mee in de ontwikkeling van het team voor een optimale prestatie.

Profiel van de Technisch Consultant
Om de functie van Technisch Consultant met succes te vervullen beschik je over:
- Een afgeronde opleiding op HBO/WO niveau in een technische, financiële, logistieke of bedrijfskundige richting.
- Minimaal 3 jaar ervaring in een ICT afdeling in een technische adviesfunctie.
- Relevante certificeringen voor het werkgebied (Microsoft, VMWare, Cisco. CCNP/CCDP, Checkpoint etc.)
- ITIL Foundation, Prince2 Foundation.
- Kennis van Netwerk en Security architectuur is een pré.
- Algemene kennis van Informatiebeveiliging.
- Goed gevoel voor trends en ontwikkelingen op het vakgebied.
- Gedreven, stressbestendig en een klantgerichte instelling.
- Kunnen werken in teamverband, maar je bent ook in staat om zelfstandig trajecten uit te voeren.
- Je hebt een sterke persoonlijkheid, waarin goede communicatieve en sociale vaardigheden belangrijk zijn en je kunt jezelf op een positieve wijze profileren.
- Nauwkeurig werken.

Aanbod
- Een bij de zwaarte van de functie passend salaris op basis van 38 uur per week (ma t/m vrij).
- Mobiele telefoon/Laptop.

Belangstelling in de vacature Technisch Consultant Hoofddorp
Geïnteresseerd en voldoe je aan het functieprofiel? Stuur je schriftelijke reactie per e-mail naar Cisca Nederlof, Personeelsadviseur, via onze sollicitatiepagina.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Toezichthouder geldverwerking in Venlo

OP ZOEK NAAR EEN LEUKE BAAN?
DAN ZIJ WIJ OP ZOEK NAAR JOU!

Spreekt de fascinerende wereld van Holland Casino je aan? Dan hebben wij een unieke kans voor jou. Wij zijn voor onze afdeling Geldverwerking binnen onze vestiging Venlo op zoek naar enthousiaste kandidaten voor de functie van:

TOEZICHTHOUDER GELDVERWERKING (TGV)
(19 uur) m/v

De TGV ziet toe op een veilig en accuraat geldverwerkingsproces. Je houdt toezicht op het totale geldverwerkingsproces en zorgt samen met de medewerkers geldverwerking ervoor dat de waarde van de cash- en tronc opbrengst en de afdrachten op een volledige en veilige wijze worden vastgesteld.

De werkzaamheden bestaan uit:
- Leging, weging en telling van de cashboxen uit de speelautomaten
- Leging en telling van billacceptoren
- Telling van de cash- en troncopbrengst
- Telling van de overige afdrachten (o.a. receptie)
- Overdragen van alle getelde geldswaarden aan de BackOffice kassier.

De TGV geeft samen met drie andere collega’s leiding aan een team medewerkers geld-verwerking zodat een doelmatige werkuitvoering en een optimale betrokkenheid wordt gerealiseerd. Het verdelen van de werkzaamheden en het coachen van de medewerkers, inclusief het voeren van functionerings-, beoordelingsgesprekken en begeleiding tijdens ziekte zijn daarbij belangrijke aspecten. Naast het verrichten van diensten als TGV’er dient ook de bereidheid te bestaan binnen het team ook diensten als Medewerker Geldverwerking te draaien.

Wij vragen:
een mbo-opleiding, je bent betrouwbaar, je hebt een flexibele instelling en je hebt ervaring met de aansturing van mensen. Enige relevante werkervaring met betrekking tot geldtransactieverkeer in bijvoorbeeld bank- of winkelbedrijf is een pré. Je werkt zelfstandig en accuraat en bent bereid om in de weekeinden en op feestdagen te werken (dagdienst, werktijden van 09.00 – 15.30 uur). De functie bevat bezwarende omstandigheden waaronder, veelvuldig lopen, staan en tilwerkzaamheden. Dit moet geen probleem voor je zijn.

Wij bieden:
Wij bieden je een bijzondere werkomgeving met uitstekende arbeidsvoorwaarden. Het bruto maandsalaris (vanaf 21 jaar en ouder) bedraagt minimaal € 2.002,81 en maximaal € 2.857,67 bij een fulltime dienstverband van 38 uur per week (inclusief toeslagen).

Geïnteresseerden voor deze vacature worden verzocht uiterlijk 27 april 2012 hun schriftelijke sollicitatie te sturen aan Holland Casino Venlo, Postbus 3312, 5902 RH Venlo ter attentie van Simone Nijland. Mailen kan ook naar: sollicitatie.venlo@hollandcasino.nl. Voor meer informatie kun je contact opnemen met de afdeling Human Resources: op 077-7502613. Een e-assessment is onderdeel van de selectie.

Zelfstandig werkend kok in Utrecht

ZELFSTANDIG WERKEND KOK (fulltime)
Eurest Leisure

Eurest Leisure, een activiteit van Compass Group Nederland BV, is marktleider in publiekscatering, veelal in combinatie met banqueting diensten. Eurest Leisure werkt zowel in eigen exploitaties als in samenwerking met een businesspartner, op meer dan 20 locaties verdeeld over heel Nederland.

Locatie-informatie:
Eén van onze businesspartners is het Holland Casino Utrecht. Zij bieden, naast de spanning van het spel en de gezellige sfeer rondom de bars en restaurants, ook meerdere zalen aan die zeer geschikt zijn voor vergaderingen, presentaties en personeelsfeesten.

De vacature
Functieomschrijving:
Voor de functie van zelfstandig werkend kok zijn wij op zoek naar een gedreven persoonlijkheid met aantoonbare ervaring in grootschalige horeca.

Jouw profiel
Functie-eisen:
Afgeronde SVH opleiding en enige jaren aantoonbare ervaring in groot schalige horeca en bekend met het werken in een groot team.

Werktijden:
Van maandag t/m zondag wisselende diensten tussen 11.00 en 4.00 uur.

Contactpersoon: Leo Dommershuijsen
Telefoonnummer:0307504468
Email: ldommershuijsen@hollandcasino.nl